Les outils RH qui vous accompagnent

18 May 2017

Les outils d'aide au recrutement et à l'intégration

Le recrutement est un moment important dans la vie de l’entreprise. Il est primordial de pouvoir s’entourer de collaborateurs qui sauront répondre aux attentes du poste proposé mais également de s’intégrer à votre structure.

Définir, sélectionner et intégrer sont des principes indispensables à la réussite du recrutement.

Afin de vous accompagner dans cette démarche, l’OPCA Transports et Services, dans le cadre de l’ADEC National Transports Routiers, en collaboration avec la CPNE, la DGEFP et l’AFT, met à votre disposition un kit « Recrutement et Intégration » qui vous permettra d’enrichir et de consolider vos pratiques:

  • Un guide pratique à destination de l’employeur abordant les grandes étapes du recrutement et proposant des conseils pratiques et juridiques,
  • Des outils pratiques personnalisables et adaptables permettant de formaliser vos recrutements (modèle d'offre d’emploi, modèle de fiche de poste, …).

FichierAnnexe 1 - Fiche de poste chauffeur poids lourds

FichierAnnexe 1 - Fiche de poste conducteur routier de voyageurs

FichierAnnexe 2 - Offre d'emploi chauffeur poids lourds

FichierAnnexe 2 - Offre d'emploi conducteur routier de voyageurs

FichierAnnexe 3 - Réponse positive à une candidature

FichierAnnexe 4 - Réponse négative à une candidature

Icône document Microsoft OfficeAnnexe 5 - Grille d'entretien chauffeur poids lourds

Icône document Microsoft OfficeAnnexe 5 - Grille d'entretien conducteur routier de voyageurs

FichierAnnexe 6 - Test préalable à l'embauche chauffeur poids lourds

FichierAnnexe 6 - Test préalable à l'embauche conducteur routier de voyageur

 

Les outils d'aide aux entretiens d'évaluation

L’objectif de l’entretien d’évaluation (également appelé entretien individuel annuel) est de mesurer les performances d’un collaborateur sur une période donnée et de comparer ses réussites avec les objectifs qui lui ont été fixés.

Cela permet de motiver le salarié en donnant du sens à sa mission et de le faire également monter en compétences. 

L’entretien d’évaluation n’est pas obligatoire (en dehors de dispositions d’accord de branche). 
Toutefois, dans les entreprises où il est mis en place, il doit être réalisé tous les ans et ne peut en aucun cas être remplacé par l’entretien professionnel.

Afin de favoriser la mise en place et le suivi de cet entretien, votre OPCA, dans le cadre de l’ADEC Transports Routiers et en collaboration avec la CPNE, la DGEFP et l’AFT, vous propose un kit « entretien d’évaluation » avec :

  • Une fiche pratique à destination des employeurs et des salariés permettant de mieux comprendre les objectifs et les enjeux de l’entretien d’évaluation,
  • Des trames d’orientation de questionnement (personnel roulant, personnel d’atelier, personnel sédentaire), personnalisables et adaptables aux orientations de l’entreprise.

Ces trames types d’entretien sont personnalisables et adaptées à votre secteur d’activité.

Icône PDFGuide explicatif

Icône tableur OfficeTrame d'entretien pour personnel atelier

Icône tableur OfficeTrame d'entretien pour personnel roulant

Icône tableur OfficeTrame d'entretien pour personnel sédentaire

 

Les outils d'aide aux entretiens professionnels

Identification des besoins suite aux entretiens professionnels 

Dans le cadre de la loi du 05 mars 2014, cet entretien est devenu obligatoire pour toutes les entreprises. 

À réaliser tous les 2 ans, il a pour objectif de construire en concertation le projet professionnel du salarié en cohérence avec les besoins de l’entreprise et les évolutions du secteur d’activité, en s’assurant que le salarié :

  • Suive au moins une action de formation tous les 6 ans,
  • Acquière des éléments de certification par la formation ou par une Validation des Acquis de l’Expérience (VAE),
  • Bénéficie d’une progression salariale ou professionnelle.

La réalisation de ces entretiens professionnels vous permettra de suivre ces indicateurs.

Pour vous accompagner dans cette démarche, des trames types d’entretien professionnel, personnalisables et adaptées à votre secteur d’activité ont été conçues, ainsi qu’un guide explicatif. Ces trames ont été réalisées dans le cadre de l’ADEC National Transports Routiers, en collaboration avec la CPNE de la route, la DGEFP, l’AFT et l’OPCA Transports et Services.

Icône PDFGuide explicatif

Icône tableur OfficeTrame d'entretien pour personnel atelier

Icône tableur OfficeTrame d'entretien pour personnel roulant

Icône tableur OfficeTrame d'entretien pour personnel sédentaire